去年7月签了一年合同，昨天通知辞退，是自己写离职，还是等辞退，辞退可以拿到多少钱

您应等待辞退并主张赔偿。依据《劳动合同法》，无故辞退需按平均工资计算赔偿，非按基本工资。不及时处理可能导致合法权益受损，无法获得应有赔偿。
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等辞退拿赔偿。具体操作：1. 与用人单位沟通，了解辞退原因及赔偿方案；2. 若同意赔偿，签订协议并离职；3. 若不同意，收集证据，如合同、工资单等，向劳动仲裁委提起仲裁；4. 仲裁过程中，阐述被无故辞退事实，依据《劳动合同法》要求赔偿。
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常见处理方式为协商或仲裁。若用人单位愿意协商，可达成赔偿协议；若不愿，可向劳动仲裁委申请仲裁，根据《劳动合同法》规定主张权益。选择应基于实际情况和赔偿意愿。